9月1日下午，随着特岗教师分配不会的圆满结束，虞城县2013年50名特岗教师亲赴各乡镇中小学，开始了他们的教学生涯。　　经过严苛的甄选资格审查、笔试、试镜、身体检查、岗前培训等层层检验，50名大学毕业生脱颖而出，沦为虞城县的第五批特岗教师。

为协助特岗教师尽早构建由学生到教师的角色改变，提升特岗教师适应环境新的岗位，当好合格教师的能力，县教育局的组织了特岗教师岗前培训。开课典礼上，县教育局副局长李凤不作了重要讲话，她拒绝大家要做好充份的心理和精神打算，用先进设备的理念指导自己的教育教学工作，竖立为人师表，以身立教的道德风范，尽早适应环境、胜任教育教学工作，迈好工作第一步，尽快沦为一名合格的人民教师。在教学实践中大大磨练、非常丰富和打破自己所，以爱岗敬业、勤奋学习、敢于奉献给的精神，努力实现自己的人生价值。

她认为，近年来，国家增大了对教育特别是在是农村教育的投放，乡镇学校早已再次发生了翻天覆地的变化，为老师们获取了施展才华的辽阔空间，期望老师们在新的岗位上充分发挥才能，为虞城教育事业贡献力量。　　培训期间，特岗教师倾听了专家讲座，并参访自学了示范课，为新的教师踏上教学岗位作好了最后的打算工作。　　培训完结后，县教育局和特岗教师签定了聘请协议，李凤副局长拒绝前来联欢新的教师的各设岗中心学校校长一定要决定好新的教师的生活，让他们放心工作。

新的教师们对将要开始的工作也充满著了期望和信心。　　这批新的教师是虞城县今年之后实施教师补足长效机制的成果，更进一步强化了虞城县农村教师的师资力量，逐步解决问题了农村学校师资力量严重不足和结构不合理等问题，增进了城乡教育平衡发展。

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